员工宿舍管理规定宣传展板

员工宿舍管理规定1,入住1,公司正式员工无法自行解决住宿的,须填写住房申请单向公司申请入住宿舍2,住房申请获得批准的员工。须签订,员工宿舍入住合约,一式两份,本人与公司各持一份3,分店员工住房申请需部门主管。分管行政经理,总办主任批准,职能部室员工住房申请需经本部门经理,部总办行政,总办主任批准方可入住4。总办行政于每月和,下发,员工宿舍入住通知单,和,企业员工宿舍入住合约。个人联系,由寝室长根据,员工宿舍入住通知单,上制定的房号和床位安排员工住宿,并将钥匙交给入住员工配置2。调房1,分店员工由本人提出书面申请,寝室长核实,经分店部门主管及分管行政经理批准后,由分店行政自行调配。于每月前将本月

调房清单传至总办行政2,未住宿舍者每月可获合同中规定的补助,补助发放形式为按月不按日计算,未满一个月一律不得享受补助3,退房。住宿员工提出书面申请,经批准后于每周三,六上午,9,0012。00,到总办行政办理退房,分店员工退房须经寝室长和分管经理批准4,留宿,员工亲属来探访留宿者。员工应提出书面申请,须做好留宿记录,报公司经理批准后,方可留宿。