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招聘主管1名据月度招聘计划完成当月招聘工作,简历筛选,约面试,初试,复试安排。录用审批,录用通知发出,报到跟进,达成招聘目标负责公司招聘渠道拓展和管理利用各种渠道满足公司人才需求,熟练掌握网络招聘技巧负责招聘信息的起草和招聘广告的发布工作负责每天更新职位信息。及时处理招聘网站投递简历统计汇总各种招聘报表,及时反馈招聘效果及分析招聘问题,建立企业人才储备库人事主管1名业务主管1名招聘专员1名今年只剩下个月了,你还在为今年是否跳槽而犹豫吗你再想想,该考虑明年是否离开了。最后你会发现,就算到了后年,你还没跳槽升职加薪聘寻找精英中最优秀的你咨询热线详细。

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